Vacature

Management Trainee

Solliciteer direct
Automatisch registreren header

Als Management Trainee bij Performation krijg je de mogelijkheid om verschillende afdelingen binnen ons bedrijf te doorlopen. Je krijgt de kans om te leren van ervaren professionals in een omgeving waarin persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staat.

 

Wij bieden een stimulerende en inspirerende werkomgeving waarin jij je volledige potentieel kunt benutten. Als Management Trainee ben je betrokken bij diverse projecten en werkzaamheden. Je gaat aan de slag met (bedrijfs-)analyses, optimalisaties, implementaties en advieswerk voor klanten. Je helpt het managementteam soepel functioneren, denkt mee over strategische keuzes en ondersteunt op alle bedrijfsonderdelen waar nodig; van Finance en Marketing tot Sales en Juridisch. Er is ruimte om zelf accenten aan te brengen in wat jij interessant en waardevol vindt. Dit alles doe je in samenwerking met collega’s en onder begeleiding van je coach en tevens leidinggevende, onze directeur Huub Deterd.

Locatie

Bilthoven

Aantal uur p.w.

40 uur

Extra's

Laptop & telefoon

Solliciteer direct
Haneen Harbiye | Consultant

“Het juiste puzzelstukje vinden is vaak de oplossing”

Image

Als Management Trainee bieden wij jou een uitdagende en diverse functie waarin vooral ontwikkeling en persoonlijke groei centraal staat. De standplaats voor deze functie is Bilthoven en gezien de impact van deze functie vinden wij het belangrijk dat je 40 uur per week beschikbaar bent. We werken zowel vanuit huis als op kantoor, waarbij we het wel belangrijk vinden dat je vooral in het begin veel op kantoor bent om het maximale eruit te halen.

In deze functie staat niet vanaf het begin al vast wat jouw volgende stap binnen Performation gaat zijn. Dit is afhankelijk van hoe jij je ontwikkelt, wat je leuk vindt en waar je energie uit haalt, waar je ambities liggen en wat daar vervolgens het beste bij aansluit. Als dat iets is wat op dit moment goed bij jou past is dit de perfecte start van jouw carrière!

Jij en Performation

Performation ontwikkelt diverse applicaties die ziekenhuizen ondersteunen en adviseren op het gebied van capaciteitsmanagement, financieel, data-analytics en zorgregistratie. We hebben voor elke afdeling binnen het ziekenhuis een oplossing, gebaseerd op één databron als stabiele kracht. Continu werken we aan verbeteringen om de besturing nog efficiënter te maken. Daarbij zijn innovatie, optimalisatie en doelmatigheid onze drijfveren. Wij optimaliseren de bedrijfsvoering van het ziekenhuis, zodat zij zich nog beter kunnen richten op patiëntenzorg.

Performation is een groeiende organisatie waar ruim 125 enthousiaste professionals (waarvan zestig IT’ers) werken. Respect en aandacht voor elkaar maken Performation tot een prettige plek om te werken. Naast hard werken is er ook ruimte voor teambuilding, bedrijfshockey, poolen op kantoor, een ski-trip en andere spontane, gezamenlijke activiteiten. Alle werkplekken zijn voorzien van twee beeldschermen en we hebben heerlijke versgemalen bonenkoffie.

Wat vragen wij?

Je bent leergierig en enthousiast ingesteld en kunt zowel zelfstandig als in teamverband uitstekend uit de voeten. Verder beschik je over goede sociale en communicatieve vaardigheden en ben je proactief en resultaatgericht ingesteld. Hiernaast heb je:

  • Een afgeronde WO-opleiding in de richting van bedrijfskunde, economie of gezondheidswetenschappen;
  • Je bent ambitieus, gedreven en hebt een passie voor de gezondheidszorg;
  • Een kritische en analytische denkwijze;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.

Wat biedt Performation?

Naast een gezellige maar ook veilige werkomgeving, waarin eigen verantwoordelijk, laagdrempeligheid en werkplezier zeker centraal staan, bieden we je o.a. het volgende:

  • Een salaris dat passend is voor jouw functie i.c.m. jouw ervaring/competenties;
  • Een persoonlijk ontwikkelingsplan met ruimte voor eigen initiatieven;
  • De kans om te werken aan innovatieve projecten en bij te dragen aan betere zorg voor patiënten;
  • Een inspirerende en stimulerende werkomgeving met enthousiaste en gedreven collega’s;
  • 30 vakantiedagen (op fulltime basis);
  • Een interessante bonusregeling;
  • Een mobiele telefoon en laptop van de zaak;
  • Veel ruimte voor ontwikkeling en opleiding;
  • Genoeg doorgroeimogelijkheden;
  • Regelmatig een bedrijfsfeestje, teamuitjes en/of sportieve activiteiten;
  • Dagelijks verse lunch!;
  • En daarna…. Een potje poolen?

Wat ook goed is om te vertellen: Het gaat om een dienstverband voor één jaar, met de intentie om bij een goede samenwerking het contract om te zetten naar onbepaalde tijd.

Annemieke de Vries | HR Adviseur

Solliciteer direct

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Annemieke de Vries, HR adviseur via [email protected]

Direct solliciteren Stel je vraag
Content media Annemieke AMC

Over Performation

De zorg is altijd in beweging. Binnen de zorg dalen de budgetten, neemt de complexiteit verder toe en worden de kwaliteitsstandaarden steeds hoger. Het leveren van de juiste informatievoorziening om complexe besluitvorming op te baseren is belangrijker dan ooit. Performation is een healthcare intelligence-bedrijf dat zorgaanbieders slimme software en consultancy biedt om grip te krijgen op zorgprocessen. Met name op het gebied van capaciteitsmanagement, financiën, zorgregistratie en managementinformatie. Kort gezegd: we geven alle ziekenhuizen in Nederland de juiste tools om de juiste zorg op de juiste plek te leveren.

Zodoende werken er bij Performation enerzijds veelzijdige slimme koppen die samen die tools bedenken, slimme analyses uitvoeren en onze klanten op basis hiervan goed kunnen adviseren. De gemiddelde leeftijd ligt rond de 35 jaar en in totaal zijn we met zo’n 110 collega’s. Naast hard werken is er ook ruimte voor teambuilding, borrels, poolen op kantoor, een ski-trip en andere spontane, gezamenlijke activiteiten.

 

*Bij aanname vragen wij je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

**Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.